工伤无社保，赔偿由用人单位承担。依据《工伤保险条例》，用人单位未参保则需支付全部工伤保险待遇，包括补助金、津贴等。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤无社保，用人单位赔。操作：1. 收集工伤证据，如医疗记录、事故报告；2. 与用人单位协商赔偿，明确赔偿项目和金额；3. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤无社保常见处理方式为协商或诉讼。应先与用人单位协商赔偿，协商不成时可申请劳动仲裁或提起诉讼，根据具体情况选择最佳途径维护自身权益。
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